Argomento Normativo

Riforma lavoro sportivo

Rassegna specialistica di articoli, circolari operative, orientamenti di prassi dell'Agenzia delle Entrate e pronunce della Cassazione sul tema Riforma lavoro sportivo.

Apertura della sezione

Aggiornato il 11 marzo 2026

Tutti gli articoli di Riforma lavoro sportivo

Stampa raccolta
Seleziona il periodoPDF personalizzato

Indica le date oppure lasciale vuote per includere l’intero archivio.

11mar 2026
Quesitario Enti sportivi

La Certificazione Unica 2026 Sportivi dilettanti potrebbe non aspettare l’autunno.

Per le collaborazioni sportive dilettantistiche con compensi inferiori a 15.000 euro, considerati esenti, è ancora incerta la scadenza della Certificazione Unica 2026: l’eventuale termine del 31 ottobre, anziché il 16 marzo, eviterebbe l’inserimento dei redditi nei modelli 730 o Redditi. ASD, SSD, atleti e collaboratori devono però distinguere la qualificazione del rapporto, verificare soglie fiscali e contributive e attendere un fondamento normativo o un chiarimento ufficiale, perché le indicazioni diffuse dalle federazioni continuano a richiamare il 16 marzo.

27feb 2026
Quesitario Enti sportivi

Lavoratore sportivo autonomo in regime forfettario: attenzione alla causa ostativa se si proviene da una collaborazione con la stessa ASD

Il lavoratore sportivo che avvia un’attività autonoma in regime forfettario deve verificare se la provenienza da una collaborazione con la stessa ASD determina la causa ostativa prevista per i rapporti con il precedente datore o committente. La valutazione richiede di distinguere la natura effettiva del rapporto, la continuità dell’attività e il superamento delle soglie fiscali e contributive applicabili. Prima di deliberare o pagare il compenso, ASD e SSD devono coordinare contratto, qualifica del collaboratore, adempimenti nel RASD e comunicazioni obbligatorie.

20nov 2024
Lavoro sportivo

La gestione delle collaborazioni amministrativo-gestionali negli sport dilettantistici

La riforma dello Sport, introdotta dal Decreto Legislativo n. 36 del 2021, ha rivoluzionato la gestione delle collaborazioni amministrativo-gestionali all’interno degli enti sportivi dilettantistici. Questo articolo si propone di fornire una guida su come affrontare le nuove normative, esplorando i profili contrattuali, la disciplina generale, la copertura assicurativa Inail, la previdenza Inps e gli aspetti fiscali. Rispetto ai collaboratori sportivi, quelli amministrativo-gestionali non godono della presunzione di co.co.co. sotto le 24 ore settimanali e sono sempre soggetti a copertura assicurativa INAIL.

10set 2024
Lavoro sportivo

Figli a carico e redditi sportivi dilettantistici

Nel panorama fiscale italiano, le regole per determinare se un figlio può essere considerato fiscalmente a carico sono in continua evoluzione. Un caso particolarmente interessante riguarda i giovani che percepiscono compensi da attività sportive dilettantistiche. Analizziamo in dettaglio la situazione, con particolare riferimento alle novità introdotte nel 2023. L'approfondimento chiarisce il regime tributario e contributivo applicabile, gli adempimenti verso il RASD e le correlate tutele di esenzione.

23feb 2024
Lavoro sportivo

Il Nuovo Mansionario dei Lavoratori Sportivi

Il 21 febbraio 2023 ha segnato una svolta significativa per il settore sportivo italiano con la pubblicazione del decreto che amplia l’elenco delle mansioni riconosciute come “lavoratori sportivi” in base al d.lgs. n. 36/2021, la cosiddetta riforma dello sport. Questa mossa legislativa si inserisce in un contesto di modernizzazione e adeguamento del settore alle esigenze attuali e future dello sport nazionale e internazionale. L'approfondimento chiarisce il regime tributario e contributivo applicabile, gli adempimenti verso il RASD e le correlate tutele di esenzione.